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# 團隊成員行為準則

為保護全體團隊成員的安全，防止不必要之事端，請務必遵守以下事項。

**→ 我們對所有違反準則的人採取零容忍政策，將直接永久解除合作關係，並不排除提出法律告訴。**

### 不被允許的行為：
1. 歧視行為，包括但不限於性別、性取向、種族、外貌、宗教、年齡、身體狀況或針對個人身分的挑釁、冒犯、錯稱或差別待遇。
2. 騷擾行為，包括但不限於性騷擾、造成當事人反感的綽號或肢體接觸，以及任何形式的言語或肢體霸凌。
3. 未經同意擅自以官方名義發布任何文稿、註冊任何服務、簽署合約書等所有以官方名義進行的行為，甚至為達成目的而竊取相關重要文件和證明。
4. 未經同意擅自攻擊或破解內部之資訊系統，或嘗試入侵其他團隊成員之帳號。
5. 團隊成員參與或從事任何違反國家法律之嚴重行為。