# ソフトウェア工学特論　グループワークメモ

- 検討事項
- どのような情報技術者が不足しているか。また、これからどのような情報技術者が必要とされるか
- 情報技術者の不足を解決するには、どのようにすれば良いか。また、ソフトウェア工学の立場から、どのように解決するか。
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- room2 メンバー
- 21AMJ15 寺尾　健太郎（テラオ　ケンタロウ）
- 21AMJ16 三浦　向平（ミウラ　コウヘイ）
- 座長
- 21AMJ17 宮﨑　亘（ミヤザキ　ワタル）
- 21AMJ18 森川　裕貴（モリカワ　ユウキ）
- 発表２
- 21AMJ20 大和　健（ヤマト　タケル）
- 発表

- 発表
- 発表時間　10分 + 質疑応答　5分
- 基本一人で発表
- Powerpoint
- report
- 7/25まで（？）
- 自分の意見をまとめる
- トピックや意見
- 情報技術者の職種
- ITコンサル
- Webエンジニア
- Webデザイナー
- フロントサイド
- サーバーサイド
- アプリ
- 情報教師
- クラウド
- プログラムの設計
- セキュリティ
- システムインテグレーター
- 機械学習
- データサイエンティスト
- 人手不足になりそうな職種　技術者
- 情報教師
- 小学校から必修化
- コマ数に対して人が足りない
- 情報に関する公務員
- がっつりプログラミングする人
- セキュリティ
- ネットワーク
- スマートホームに関係する技術者
- 逆に縮小していきそうな分野・職種
- ITコンサル
- レガシーなシステム
- 銀行
- 科学計算
- サーバーサイドがクラウドに飲み込まれる？
- 現在のトレンド
- DX
- AI
- 5G
- IoT
- 量子コンピュータ
- 働き方
- クラウドサービス
- ブロックチェーン
- RPA(ロボティック・プロセス・オートメーション)
- HRTech
- 採用・評価などの人事関連業務をAIやクラウドを活用し、課題を解決するソリューションサービス
- 生活
- スマートシティ
- スマートホーム
- XR
- 教育者不足に対してどう対処するか
- 教師を養成するスクールを増やす
- 効率よく教えるには
- 時間効率
- 学習支援システム
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- 教育者あたりの受け持てる人数
- オンラインなら増やしようがある
- 完全に無知な人や情報技術に疎い人向けの教え方
- システムでの支援
- 家庭教師やマンツーマンなどの方法を応用できないか
- （参考）[無知の５つのレベル](https://www.researchgate.net/publication/27293624_The_Five_Orders_of_Ignorance)
- AIや自動化技術などで技術者の仕事を減らす
- 人がやらなくてもいい仕事を減らしていく
- 設計段階から実装に映るときのコストを減らす
- 完全に解釈の余地が存在しない設計ならばコスト０
- そのような設計にコストがかかる
- 設計から実装までの工程でアシストする技術
- IT設計に関わる構造の問題
- 上流工程から下流工程に移るときにN次請けのような構造になってしまい、末端に金が行き渡らなくなってしまう問題
- （解決策）顧客から必要なシステムの規模感を聞き出し、そこから必要な技術者を割り振るシステム
- 参考：[IT業界の「多重下請け地獄」が横行し続ける真の理由](https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2005/28/news029.html)
- メモ
- スペシャリストかジェネラリストか
- 専門的に知っている方がいいか
- 幅広くできたほうがいいか
- 幅広い情報教育を施したあとに、特化した技術を体系的に会得していく
- なんちゃって人手不足
- 待遇やシステムに問題があるのではないか
- 人数自体は足りていそう
- 参考:[エンジニア不足は本当に起こっているのか？IT業界の将来性と今後の展開について解説](https://web-camp.io/magazine/archives/65839)
- 単純労働者はもう足りている
- 先端技術に関する人材は足りていない模様
- 人材と需要の釣り合いが取れていない
- [DX白書2021_第3部_デジタル時代の人材](https://www.ipa.go.jp/files/000093701.pdf)

- 主な議題
- エンジニアを増やすためには
- 幅広い教育を行う
- 学校教育などで育てる
- 教師の養成が必要
- 教師用のスクールやシステムを作る
- 業界全体でセミナーなどの開催
- IT設計に関わる構造の問題
- 上流工程から下流工程に移るときにN次請けのような構造になってしまい、末端に金が行き渡らなくなってしまう問題
- （解決策）顧客から必要なシステムの規模感を聞き出し、そこから必要な技術者を割り振るシステム
- エンジニアのしごとを減らす方法
- 自動化技術などで人が行わなくてもいい仕事をへらす
- 設計段階から実装に移るときのコストを減らす
- 現場と教育の乖離
- 現場で必要とされている技術と大学で教えるものとの差が大きい
- 企業が一から教える体力がない
- 発表の方向性
- これから必要とされる人材
- 最先端技術を取り扱うことができる人材　
- 参考：[IT人材不足は嘘](https://agent-guide.com/itengineer-fusoku/)
- 人材不足の問題点
- 仕事のレベルの高さによるその仕事をできる人材の不足
- 最先端技術が取り扱うことができる人がいない
- 今までの案や問題点を軽く述べていく
- 着目した問題について解決策
- IT設計にかかわる構造の問題
- 仕事と技術者のマッチング
- マッチングアプリ（IT全般）
- フリーランス人材の増加・副業として受注
- 仕事に必要な仕事量・技術を見積もる
- 技術者の技術力を見積もり、専門分野を提示
- 先端技術の学び
- 学ぶ機会の増加
- 興味のありそうな技術・トレンドを紹介するコンテンツ
- 技術の紹介を行うセミナーなどの参加障壁を減らす
- エンジニアのしごとを減らす方法
- 自動化技術などで人が行わなくてもいい仕事をへらす
- 設計段階から実装に移るときのコストを減らす