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資訊科技產業專案設計 (2016 Fall)

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課程緣由

2014 年起,陸續幫學生準備面試,安排各式諮詢,也推薦學生到資訊科技產業服務,當時整理部分材料在 資訊科技產業面試模擬和工作諮詢,如今,希望更系統性探討。

科技公司面試

不要小看自動化的衝擊

  • 鴻海已部署4萬多台機器人:崑山裁員6萬人
  • 你我現在面臨的挑戰就在於,自動化和人工智慧系統逐步取代人類的工作。
  • 科技自動化帶來的失業是必然的,但是如果歐美先進國家率先全面科技自動化之後才跟上,不僅科技落後歐美,後者還讓廣大的中國人口失業。與其這樣,還不如中國企業衝在前面,去引導變革。這就是這幾年併購案的思路。
  • 這也是軟體開發者的極佳機會,只有軟體才能將生命賦予到前述的硬體中。
  • 范疇:「中國理解,要解決其將來的16億人口上限的吃喝拉撒睡、食衣住行育樂,只有一條路:通過快速收購別人現成的創意和成果,擁抱科技和自動化生產。然而,這條唯一的道路上有兩頭老虎,中國當下還騰不出腦子來思考;其一,科技和自動化帶來的失業,其二,急功近利下基礎科學研究不足,而難以支撐自我的科技創新能力。」 延伸閱讀

產業訊息

  • 三星電子宣布收購美國汽車零組件供應商 Harman,交易價格大約為 80 億美元,這筆收購將使三星成為汽車產業重要的參與者,同時也是三星電子歷史上交易額最大的一筆交易 延伸閱讀
  • Broadcom (博通) 宣布準備收購 網路設備供應商 Brocade Communications (博科通信)。
    總部設在美國加州 San Jose 的 Brocade,近期持續增加在網路產品的投資發展,曾斥資 12 億美元收購無線供應商 Ruckus,以增加該公司在資料中心、無線網路等各方面的核心優勢,這使得 Brocade 有足夠的實力與網路設備龍頭 Cisco 抗衡 延伸閱讀
  • BlackBerry 自從收購了加拿大知名作業系統供應商 QNX Software Systems 後,就晉升為車用電子供應鏈的關鍵廠商。BlackBerry 日前宣佈授權包含自動駕駛在內的軟體技術給 Ford 汽車,和 Google 或 Telsa 一類的廠商相比,BlackBerry + Ford 開啟的是第一次「正規軍」的戰場 延伸閱讀
  • Qualcomm 宣佈以每股 110 美元收購 NXP,併購案總額達到 470 億美元。NXP 除了旗下的關於 Mobile, IoT, Automotive, Networking 相關的 IC 事業外,還有著IC晶圓廠與封裝場, 儘管製程上不是最先進的, 但是以 IC事業來說範圍相當的全面 延伸閱讀
  • 從 2016 年第 1 季全球前 20 大半導體供應商銷售排行榜來看,有許多大型晶片供應商在過去 18 個月內都經歷過大規模的併購 延伸閱讀
  • 聯發科-戰場轉移:禍福相倚的手機晶片
  • 整併風潮將席捲半導體IP供應商
  • 拜耳 (Bayer AG) 以 660 億美元,收購孟山都 (Monsanto),全球最大種子與農藥廠商出現,創下德國史上最大海外企業併購案。我們搞軟體的人,需要注意這則訊息嗎? 延伸閱讀
  • Intel 的 10 奈米製程性能可望超越其他晶圓代工廠,並將為包括 LG Electronics 在內的廠商生產 ARM 核心手機晶片。為此 Intel 與 ARM 的 Artisan 實體層 IP 部門合作,推出採用 ARM 64-bit 核心之 10 奈米製程參考設計。 延伸閱讀
  • 2016 年 5 月份中國智慧型手機市場的分析結果: 延伸閱讀
    • 排名第一的是國產手機廠商華為,其份額為 17%
    • VIVO、OPPO 和小米也都排在蘋果之前 (第五名; 11%)
    • iPhone 6s 持續低迷和 iPhone SE 市場反應冷淡是蘋果在中國智能手機市場繼續下滑的原因
    • 華為、VIVO、OPPO 和小米這四家中國品牌在中國智慧型手機市場的份額之和達到 53%
    • 三星在中國市場連前 5 都排不到
  • 2015 年 iPhone 在印度業績大幅增長高達 76%。對印度市場無比興奮的不僅是提姆庫克,整個矽谷如今有許多人都燃起了印度夢 延伸閱讀
  • WiFi 市場一片混戰,一套 WiFi 晶片都比麵包還便宜許多 延伸閱讀
  • 美國注重「軟性」服務來啟動傳統製造業,而德國注重「硬性」製造層次來發展智慧生產 延伸閱讀

5G

關注產業變遷

作業區

  • 整理面試題目
    • 要求: 自 ptt 和台灣社群討論區彙整面試題目,至少包含公司名稱、職務說明、面試題目,流程,以及出處。更新於下方:
    • 格式範本
公司名稱:
職務說明:
面試題目:
流程:
出處:
  • [ ]列出目標規劃

    • 要求:
    1. 列出鎖定之目標產業(如:IC、手機、傳產)並找出相對應公司,並報告該公司的營運項目。
      • 沒有明確目標者至少列出心目中的公司(例如:我就想去聯發科技,並報告該公司的營運項目)
    2. 列出該類型職缺(付上連結)
    3. 列出生涯規劃(如:我35歲不想再寫程式,想做管理階層)
    4. 列出你目前的競爭能力
    5. 三分鐘自我介紹逐字稿(HR可以理解的版本)
  • [ ]找出有興趣的聯發科技職缺。

  • [ ]完成個人履歷表
    可參考程式設計師的履歷撰寫要點


面試經驗回顧

我的新鮮人面試紀錄

面試面試面試,因為很重要所以要說三次!

面試面試面試,因為很重要所以要說三次! from Chih-Hsuan Kuo

簡易的面試心得分享

簡易的面試心得分享 from Jack Wang

HackMD 教學

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面試(一般)

Person Company Link
[Fea Wang] [PositiveGrid] link ]
[許元杰] [普安科技] [ link ]
[謝博丞] [軟韌體工程師] link ]
[上官林傑 ] [Microsoft Taiwan] link ]
[向澐] [聯發科技] link ]
[交大資工網友] [聯發科技] link ]
[政大資科網友] [Mozilla Taiwan] link ]
[周曠宇] [阿里巴巴] [ link ]
[陳品睿] [Pinkoi、KKBOX、Gerena] [ link ]
[鄧安哲] [Appier] [ link ]

研發替代役面試

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[李詔遠] [聯發科技、群暉、晨星] link ] [ link ]
[王傑民] [群暉/聯發科/和沛] link ]
[郭至軒 ] [Mozilla Taiwan] link ]
[沈宗穎] [聯發科技] link ]
[沈宗穎] [群暉] link ]
[沈宗穎] [晨星] link ]
[Howard] [聯發科技] link ]
[洪聿昕] [聯發科技] link ]
[鄧安哲] [群暉] link ]
[陳建霖] [數間] [ link ]

履歷撰寫

暑期實習

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[周曠宇] [理立系統] link ]
[詹欣達] [KKBOX / KKStream] link ]
[吳彥寬] [VMFive] link ]
[陳冠任] [聯發科技] link ]
[黃柏瑀] [Nvidia、Skymizer] link ]
[張家榮] [M*ll] link ]
[王紹華] [晶心科技] [ link ]