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title: 科學開源服務社 社團組織章程
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title: 科學開源服務社 社團組織章程
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# 科學開源服務社 社團組織章程

## 第壹章 總則

### 第一條 社團名稱

本社團之全銜為「大同大學科學開源服務社」（以下簡稱本社）英文名稱為「Scientific Open Source and Service Club」簡稱「開源社」、「SSC」或「科創社」為一般性學生服務性社團組織，民國101年3月15日創立。

### 第二條 成立依據

本社為一般性學生服務性組織，依據大同大學學生社團輔導辦法成立之。

### 第三條 社團宗旨

本社主要以在校園內推廣開源文化，授之以社員，並積極參加校內外志工、舉辦營隊，讓社員將在社團所學回饋於社會。透過學習開源文化及工具；舉辦營隊活動；參與志工服務，在過程中培養社員軟、硬實力，同時也推動校內開源的環境及意識。除了讓校園內能夠擁有更好的學習空間，也推廣並實踐開放教育，將教育資源落實到更多資源不足得社群。

### 第四條 社團地址

本社社址設於台北市中山區中山北路三段40號大同大學校本部。

## 第貳章 社員

### 第五條 社員資格

凡為大同大學之在學之學生，皆可自由加入本社。

### 第六條 取得社籍

欲加入之人員，在填具社員資料卡~~及繳納社費~~後，即取得社團社籍，並即刻可享受社團的權利和義務。

### 第七條 社費

本社社員入社時均需繳納社費，其數額由社長召集幹部開會決定並公告收取之，最高金額不得超過三百。
<!-- 本社社員入社時會依社長及幹部開會決定是否要繳納社費，如要收取則公告收取之，最高金額不得超過三百。 -->
### 第八條 社員權利

本社社員享有下列的權利：

**第一款**:各項活動之優先錄取權及特惠優待權。

**第二款**:正副社長及各幹部之選舉權及被選舉權及罷免權。

**第三款**:其他依組織章程享有應得之權利。

### 第九條 社員義務

本社社員有下列的義務：

**第一款**:社員須遵循尊師重道之準則、維護社團榮譽且力行本社宗旨。

**第二款**:服從本社各項法規、並接受指導老師與各級幹部之領導。

**第三款**:屢行社員大會通過之一切決議。

**第四款**:參與本社服務工作、會議、集會及活動。

### 第十條 出社

本社社員發生下列之情況，經社員大會決議開除社籍，則為出社：

**第一款**:發生離校(包括轉學、休學、退學)、死亡之事宜。

**第二款**:違反本章程或污損本社名譽，對本社造成傷害者。

## 第參章 社團組織

### 第十一條 指導老師

本社設校內指導老師一至二名及校外指導老師一名：

**第一款**:校內指導老師：由社長敦請本校教職員一至二名為指導老師輔導社團運作。

**第二款**:校外指導老師：由社長敦請若干校外相關專業人員為輔導社團技藝相關事宜。

### 第十二條 組織架構

本社設有社長、副社長、文書、財務、器材各一名。另依需求可增設附設文書組、財務組、器材組、活動組、設計組、紀錄組、編輯組或其他組別，每組設有組長一名。

### 第十三條 幹部職權

- 社 長：為本社之負責人，負有訂定社團目標、決策社務、推展社團未來發展目標，及監督社務運作之權利和義務，對外代表本社。
- 副社長：負有協助社長、監督社務運作，代理行使社長執權之任務。
- 財務組：掌理社團經費之收入及支出事項，負責規劃社團財務、控管預算；定期製作完整的財務報告、財產清單，並有義務監督社團開銷，並制定或依情況改善《財務管理辦法》。
- 器材組：負責社團產物管理以及場地、活動所需器材準備與租借等相關工作，並制定或依情況改善《器材管理辦法》。
- 活動組：負責社團之康樂、聯誼、團體活動的安排籌畫。
- 文書組：負責提案計劃之蒐集、開會通知單、開會紀錄，企劃書與結案書的校對及歸檔，製作社團評鑑，以及相關文書處理工作。
- 設計組：負責設計社團活動場地的佈置、各項活動之海報製作、社群媒體宣傳視覺主題等相關設計工作。
- 紀錄組：負責各項社團文件、活動影像之紀錄。
- 編輯組：負責社團社群媒體的經營以及互動，包含Facebook、Instagram、Line、網頁，以及相關文案專寫需求。

### 第十四條 顧問

本社設顧問若干名，由社長敦請社團之資深幹部或具有社團經營之專
業人員擔任之，負責為社團之決策提供意見。

## 第肆章 選舉與罷免

### 第十五條 選舉權與被選舉權

凡本社社員皆有選舉權與被選舉權

### 第十六條 正副社長改選

正副社長選舉為聯名參選，並由本社社員提名，或由現任社長推薦為候選人，或經由全體社員的四分之一連署聲明後自行參選正、副社長，其產生由社員投票選舉之，並以相對多數通過，若為同額競選時，則需達全社人數四分之一票數，並贊同票超過投票人數二分之一方當選。

### 第十七條 正副社長補選

**第一款**:正副社長選舉結果未能產生當選人時，應立刻公告辦理第二次選舉(第二輪投票)，期限須在七天內執行補選。

**第二款**:第二次選舉結果若仍未能產生當選人時，應成立選委會，設監察員若干人，並選出一人為召集人，辦理正副社長之補選事宜。

### 第十八條 正副社長、幹部任期

正、副社長及幹部的任期為一學年，於每學年下學期改選一次，連選得連任一次，並於期末社員大會改選且辦理交接。

### 第十九條 幹部改選

除正、副社長外，各幹部由社長提名，且應得經三分之二的社員同意及指導老師或顧問認可。

<!-- 除正、副社長外，各幹部由社長指派及指導老師或顧問認可。 -->

### 第二十條 幹部缺位、辭任

若所需之職位遇出缺時，得由社長再次提名，以補足前任任期為限，且應再經三分之二社員同意及指導老師或顧問認可。

<!-- 若所需之職位遇出缺時，得由社長再次指派，以補足前任任期為限，且應再經指導老師或顧問認可。 -->

### 第二十一條 社長罷免

本社社長若經三分之一以上的社員要求罷免，則罷免案成立，罷免案採無記名投票，當同意人數達本社社員二分之一以上，則應自動卸任，且由副社長接任代理社長，其任期為接續原任社長期滿為止，並再選出一名副社長，任期亦為原任副社長期滿為止。

### 第二十二條 副社長罷免

本社副社長若經三分之一以上的社員要求罷免，則罷免案成立，罷免案採無記名投票，當同意人數達本社社員二分之一以上，則應自動卸任，並再選出一名副社長，任期亦為原任副社長期滿為止。

### 第二十三條 幹部罷免

本社幹部若經三分之一以上的社員要求罷免，則罷免案成立，罷免案採無記名投票，當同意人數達本社社員二分之一以上，則應自動卸任，並由社長再次提名以補足原任任期為限，且應再經三分之二社員同意及指導老師或顧問認可。

## 第伍章 社員大會

### 第二十四條 參與人員

凡為本社在校社員皆為社員大會之會員。

### 第二十五條 社員大會召開

在每學期開始及結束時，社長需召開社員大會以公布學期之行事曆、學期之檢討及未來計畫，出席人數須達全社社員五分之一得以召開。

### 第二十六條 臨時社員大會

視情況需要，社長有權召開臨時社員大會，或經三分之二的社員聯署要求，得召開社員大會。

## 第陸章 社團財務

### 第二十七條 社團活動經費來源

**第一款**:社員繳納社費。

**第二款**:活動費收入。

**第三款**:向學校申請補助。

**第四款**:學生活動費補助。

**第五款**:經校方同意之校內、外單位機構之勸募或資助。

**第六款**:社團經費存款之利息。

**第七款**:自由捐款。

**第八款**:退費制度：本社社費之退費方式，學期開始前提出者，退還百分之九十；第一次社課結束當日前提出者，退還百分之七十；若未超過該學期三分之一提出者，退還三分之二；若未超過該學期三分之二提出者，退還三分之一；若已超過該學期三分之二提出者，則不予退還。

### 第二十八條

本社之經費、帳本由財務保管，社長監督

### 第二十九條

本社之社團經費存摺由社長保管。

### 第三十條

本社之社團印章由副社長保管

## 第柒章 社團產務

### 第三十一條 產物管理

產物管理，係指產務，指所有屬於社團之物品(除了快速消耗性使用品，如衛生紙…等)，社團產物價值高於一千元必需列入產物清冊

### 第三十二條 統購產物

經本校統購申請之物品，須貼有「大同大學財產」標籤貼紙，欲報廢、轉移時依學校法規辦理

### 第三十三條 產物管理人

器材長為產物管理人，處理關於社團產物之相關事務，如物品之管理、租借與記錄

## 第捌章 附則

### 第三十四條 組織章程修改

本章程之修改，需由社員大會中提案，經與會三分之二社員同意並取得指導老師或顧問同意，方可進行修改。修改後之條文由社長公告之，並自公告起立即生效。

### 第三十五條 其它事項

本章程未規定事項，經社長及社團幹部決定後核定之，並依據學校一般性學生社團組織及活動辦法處理。

### 第三十六條 章程實施

- 本章程於民國104年8月25日，社團成立大會上通過草案。
- 本章程於民國104年8月25日，社員大會上通過定案。
- 本章程於民國111年11月09日，社員大會上修訂通過。<!-- （[111/11/09 社團組織章程](/rkihOFwbJx)） -->
- 本章程於民國112年09月14日，社員大會上修訂通過。
- 本章程於民國114年02月20日，社員大會上修訂通過。
