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關於提多小組？期待？
1. 信仰；彼此關懷;公眾議題(要能回應社會議題)
2. 該什麼時候做什麼事情。要知道群組的遊戲規則。重點，不要廢話。
3. 走在天國的道路上能有一群互相幫助扶持的夥伴。
4. 期待小組可以敞開、表現最真實的地方
5. 期待小組可以用愛心說誠實話的地方。將心比心地溝通、彼此調整改進。真話不是批評和銳利的言論。
6. 覺得提多現在是有包容性。新朋友來到當中是真的能彼此陪伴並靈裡造就、連結社會議題，傾聽彼此的聲音，在小組裡學習付出(不同的服事)
7. 小組是包容力很強的。真實的關係不限於加入什麼群組或小組。小組裡可以更多體現耶穌基督的愛。不同的聲音跟討論，也能夠包容情緒不穩定的人。
8. 大家都有參與在服事裡面。開始接納新朋友是一種學習。因為要委身在一個群體裡，新朋友來到當中，我們是否需要給他們多一點的空間，這是我們需要學習的。
9. 提多很有包容、接納性。彼此互為肢體有不同的限制。每個人對於群體的界線在適應社會化的過程中是很難界定。不評論、不切割與群體內的關係，想要理解對方的視角。勇於真實。
10. 信仰共同體。比較少看到代禱事項，有需要也是可以放到群組裡代求。
11. 提多願意包容對方，不去批評對方，在基督裡彼此相愛。
12. 群組的空間使表達人感到安全所以才會這麼做。共識是慢慢凝結起來，時間一久是能夠知道肢體間彼此能接受的範圍在哪裡
13. 覺得提多小組很願意接納不同的聲音，私底下關心人。
14. 周間會遇到很多不同的問題，但周圍的人並不一定擁有相近的價值觀，周末來到信仰價值觀相近的夥伴中是可以討論這件事情的。對我是一個很棒的功能。
15. 信仰群體。期待帶入生活化(我們會面對到的)議題。只要提前告知，其實很多議題我們都可以拿出來討論，包容力很強。認識越久會發現每個弟兄姊妹都是驚喜包。對組員有愛心。不輕易論斷他人，或用軟性的方式告知對方。
16. 大家對於了解彼此間的界線這件事的期望值在哪裡?有沒有共識?我目前是有所保留的。小組是很理智的小組，但行動力比較弱。(confused:到底我要不要行動呢?)
17. 每個人對於關係的期待值(敞開度)都不太相同。小組對這件事其實有很大的包容。
18. 人際互動上需要願意冒險。涉及到我願意對對方付出到多少、涉及到每個人生活的步調有關。
19. 時機點。關係不是能無時無刻都很好的。
21. 當有狀況發生時，包容這件事情是否能夠具體些呢?認識不夠有可能會造成溝通關係上的誤會，因為越敞開其實越需要小心謹慎，因為可能會傷害到彼此。
22. 人際關係的複雜度其實很難量化。通常我們很難知道對方的期待度有多少，甚至連自己也不清楚。當有的時候無法達到提多對我的期待，比如真實，但我沒辦法真實，這個時候的光景才是大家真實需要去面對的事情。我是有感受的，但我不一定能表達出我的感受。在不夠熟悉對方的情況底下，很容易讓某些言論被冒犯到。真實的感受跟困惑是：為什麼不可以？真實實踐信仰的過程是提多的現況。

