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title: Lipoic 組織章程修訂草案第一案
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lang: zh-tw
tags: 組織章程修訂案
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# Lipoic 組織章程修訂草案第一案

提出者：菘菘 ( @SiongSng )、蕉哥 ( @LAZPbanahaker )
附議者 (按章程規定須達三分之一正式成員附議)：小喵、猴貓、紅茶
同意者 (會議上達二分之一正式成員同意)：全數同意

Lipoic 組織章程修訂草案第一案通過

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最後修訂：2022/12/3 12:47
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## 第一章 總則
修訂原因：
因 Lipoic 的正式中文名稱為「來品一課」，因此修訂第一章第四條。
因本組織章程有些地方會需要寫到以上、以下等詞彙，但容易有誤解，因此特別另外說明意思，修訂第一章第五條。

1. 本組織存在之目的為負責開發、營運與維護「Lipoic」，提供更好的線上授課與學習環境。
2. 本組織為非營利組織，一切所得將用於營運所需。
- 4. 「Lipoic」全稱為「Lipoic Is a Platform of Online Integrated Classrooms」，中文名稱為「[線上整合教育平台]」。
+ 3. 「Lipoic」全稱為「Lipoic Is a Platform of Online Integrated Classrooms」，正式中文名稱為「來品一課」。
+ 4. 本組織章程內稱「以上」、「以下」、「以內者」，俱連本數計算。

## 第二章 社群規範

1. 請尊重每個人，勿以任何形式騷擾、辱罵、貶低、歧視任何人或群體。
2. 請勿以任何形式發送任何色情、血腥、暴力、虐待、犯罪、自殺或自殘等使他人不適之內容。
3. 討論組織事物時勿討論無關話題。
4. 非特殊情況下，勿在公開場合討論組織相關事物。

## 第三章 組織
修訂原因：
因組織架構圖有所更新，因此修訂第三章第一條。
因主要負責人與副負責人的定義不夠明確，因此修訂第三張第二、四、五條。
因組織幹部成員容易有更動，不適合經常修改組織章程，應以原則性為主，因此刪除第三章第七條，並修訂第六、七條。
為了詳細定義組織幹部的意思，因此修訂第三張第八條。
為增進組織發展狀況並且增加參與者福祉與整體目標性，因此增訂第三章第九條

- 1. 本組織的架構如下 (最後更新：2022-05-22)：
-  ![](https://i.imgur.com/5HYWsMx.png)
+ 1. 本組織的架構如下：
+  ![](https://imgur.com/tQRQIGY.png)
- 2. 本組織最高職位為負責人，但實質上表決權力相同，主要職務為領導本組織。
+ 2. 本組織最高職位為負責人，但實質上表決權力相同，主要職務為領導本組織，除另外規範的內容。
3. 負責人分為主要一個是主要負責人，另個是副負責人。
- 4. 如果負責人因故無法處理事情時，則由副負責人代替行使職權，若副負責人也因故無法處理則由全體組織成員票選一個臨時代理負責人。
+ 4. 主要負責人與副負責人之職權相同，但主要負責人有絕對優先權。
+ 5. 若主要負責人與副負責人皆因故無法處理事務時，則由全體正式組織成員票選一位代理負責人。
- 5. 本組織共設有這些團隊，行政、財務、美術、資訊。
+ 6. 本組織共設有這些部門，「行政部」、「平台開發部」、「Discord Bot 開發部」，每個部門各設有一位部長，由負責人指派，部長必須為正式成員。
- 6. 每個團隊都有一位團隊經理，負責與其他團隊溝通協商，並管理團隊事務。
+ 7. 每個部門中有各個組別，詳見上方的組織架構圖，每個組別各設有一位組長，由組內進行選舉，選舉者與被選舉者須皆為正式成員。
- 7. 本組織幹部名單：
-   * 行政 - 未定
-     * 企劃 - 未定
-     * 人事 - 未定
-   * 美術 - [`!BrianRen#9428`](https://discord.com/users/607412050209144833)
-     * UX/UI - 未定
-     * 宣傳 - [`!Kouke(麻糬,狐狸)#4151`](https://discord.com/users/306059657833611265)
-     * 文案 - 未定
-   * 資訊 - 未定
-     * 前端 - [`猴子#2027`](https://discord.com/users/688181698822799414)
-     * 後端 - Luminous 露米諾斯#0631
-     * 應用程式 - [`菘菘#8663`](https://discord.com/users/645588343228334080)
-     * Discord Bot - [`西瓜人#8702`](https://discord.com/users/574515974573785098)
-   * 財務 - 未定
+ 8. 主要負責人與副負責人與各組長與各部長皆屬於本組織的幹部，但實質上表決權力相同，除另外規範的內容。
+ 9. 負責人需在每年的 1/1 與 7/1 公佈下半年發展目標，形式不拘。

## 第四章 成員
修訂原因：
因組織架構有修改，因此修訂第四章第一條第二項與第二條第二項。
為改善組織成員鮮少參加全體會議，並顧及成員權益能夠參與組織事務，故修訂第二條第三項。

1. 本組織成員可由以下方式新增：
   * 經組織成員招募審核通過，即可成為觀察期成員。
-  * 觀察期達30天且通過所屬團隊幹部決議，即可成為正式成員。
+  * 觀察期達三十天且通過所屬組別組長決議，即可成員正式成員。
2. 本組織成員可由以下方式去職：
   * 成員自行提出。
-  * 任一成員可向人事或該團隊經理匿名提議且經過三分之二幹部同意票即可讓該成員彈劾。
+  * 工作完成度未達標準，且經由人事協商後不適合擔任該職務。
+  * 除不可抗力因素外，且未事先告知，一年內未參加全體會議兩次以上。
3. 討論事物時需遵守 [社群規範](#第二章-社群規範)。

## 第五章 資料
修訂原因：
擴大規範對象，因此修訂第五章第一、二條。

- 1. 本組織一切非開放性資料不得於未經批准下使用任何形式使非團隊成員知悉。
+ 1. 本組織一切非開放性資料不得於未經批准下使用任何形式使非組織成員知悉。
- 2. 本組織設有一存放庫，正式成員皆可編輯與使用其內部資料，觀察期成員則須獲得其所屬團隊經理批准方可查看。
+ 2. 本組織設有一存放庫，正式成員皆可編輯與使用其內部資料，觀察期成員則須獲得其所屬組別的組長批准方可查看。
3. 非開放性資料在未經批准下不得將其用於個人用途。
4. 若成員以任何形式對外洩漏非開放性資料，則將該成員去職。
5. 經幹部決議，可將部份資料公開，程式碼類統一使用 [GNU General Public License v3.0](https://www.gnu.org/licenses/gpl-3.0.html) 授權條款釋出，其他類型則使用 [CC BY-NC-ND 4.0](https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0) 授權條款釋出。

## 第六章 會議
修訂原因：
因組織架構有修改，因此修訂第六章第一條第二、三項與第六章第四條。

1. 本組織會議共有以下類型：
   * 全體會議
-  * 團隊會議
+  * 組別會議
+  * 部門會議
   * 臨時會議
2. 本組織所有會議須製作會議記錄並保存至本組織資料存放庫。
3. 每個會議皆有一位主席，負責維持秩序、協助溝通，確保遵循規定執行。
- 4. 每個月至少召開一次全體會議，詳細時間於當月第一日討論，會議主席為組織負責人，若負責人缺席則由負責人指派或副負責人代理，若皆缺席則由全體成員票選。
+ 4. 每個月至少召開一次全體會議，詳細時間於當月第一日討論，會議主席為負責人，若負責人缺席則由負責人指派，若皆缺席則由全體成員票選。

## 第七章 財務

1. 本組織一切所得須用於營運所需。
2. 成員不得將資金用於個人用途。
3. 財務流向需明確紀錄，紀錄須定期對外公開。
4. 每月須對外發布上個月財務報表。

## 第八章 修訂
修訂原因：
使內容更明確，並且由於門檻過高，調整為會議上二分之一較為合理，因此修訂第八章第一條。

- 1. 正式成員皆可提出組織章程修訂草案，並達三分之一正式成員附議，則於全體會議決議，過三分之二同意則可修訂此章程。
+ 1. 正式成員皆可提出組織章程修訂草案，並達兩個正式成員附議，則於全體會議決議，過二分之一會議上的正式成員同意則可修訂此章程。

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