# PMO 追蹤議題(2020/05/25) ## 本週會議議題: ``` 1. 目前希望一產設定客資不要於DB設 2. 調整DB設定,未來都需提出並把關 3. 星期四固定專案會議改成下午 ``` ## 本週會議期許: ``` 未來PMO會議只討論 “重要議題”.“短期目標”,“各服務績效指標” 1. PM針對專案提出popline有無延遲與相關障礙,而非專案流水文 2. IT處理的jira單量是否達標 ``` ## 各專案Review ### 元大 - [ ] 1. 5/30 預計禮拜四更版(上禮拜release的版本) - [ ] 2. 更版前需EMAIL匯入憑證 - [ ] 3. 6/2 預計禮拜二更版, - [ ] 4. 更版完後續做教育訓練&UAT(約略後一星期驗收6/9) ### 遠傳 - [ ] 1. 討論new app 對應新舊版本sso問題 - [ ] 2. 弱掃問題 - [ ] 3. IVR 6/1~6/12 三個需求待處理 - [ ] 4. 6/1 到現場try sso 相關問題 ### linebank - [ ] 1. 客製化弱掃排除(預計禮拜四再掃一次) - [ ] 2. DR side 安裝由scott進行處理(6/1~6/5 待確定) - [ ] 3. 6/1~7/10 UAT影響評估 ### 台新證券 - [ ] 1. 談驗收條件 - [ ] 2. 第一次登入被踢出的議題(待觀察) - [ ] 3. 維運文件交接&review - [ ] 4. 問題清單待解 - [ ] 5. Voice做外撥功能 & 轉接電話功能 - [ ] 6. IVR報表 - [ ] 7. 6/3 請SE在公司模擬隔天更版流程 - [ ] 8. 6/4 五點進行更版(5/6版本) ### 天逸 - [ ] 1. 需驗證 webcall & (jerry 時間確認) - [ ] 2. 約Avaya - [ ] 3. 進行UAT - [ ] 4. 列出台北三位agent上線工作項目細項 - [ ] 5. 測試簡體 - [ ] 6. 第二期款申請 - [ ] 7. 6/1 追蹤SIP處理進度 - [ ] 8. 6/2 - 6/3 協助 chatclient - [ ] 9. 6/5 360更版 ### 鈦坦 - [ ] 1. 確認工作單 - [ ] 2. 由客戶進行驗證功能 & 提供測試時間(holy) - [ ] 3. websucket 待改正(預計6/1改) (預計禮拜四正式環境上線) ### 玉山 - [x] 1. 提出對於genesys相關問題 (5/29) - [ ] 2. 提供softphone API 與使用情境(6/5) - [ ] 3. 七月開發詳細時程 ### 特力屋 - [ ] 1. 上週四更版,待確認 - [ ] 2. issue list 待修正 ### 和潤 - [ ] 1. 簡訊的需求要確認&維護 (chu) - [ ] 2. 需要先給UI字型頁面 (目前告一段落,更版結束) ### 新安 - [ ] 1. dashboard lock 狀態問題(拒絕) 處理 - [ ] 2. <span style="color:red">問題 Root cause 展出</span> - [ ] 3. 客資問題需要QA到現場一同查 (or 交接給小翰) ### 華南 - [ ] 1. 報表問題確認 (chu) ### 恆隆行 - [ ] 1. 資料整理給客戶(chu) - [ ] 2. 提供安裝授權說明 ### 默克 - [ ] 1. 需提供客戶免費軟體(chu) - [ ] 2. 追蹤客戶安裝進度 ### 信義 - [ ] 1. 預計週四安裝(硬體升級)& 5/29 到現場測試(chu) - [ ] 2. (6/1-6/5) 觀察上線狀況 ### 日盛 - [ ] 1. chat升級 ### 一產 - [ ] 1. 6/2 早上到現場查客資問題(shino&chu) ### 翱騰 - [ ] 1. 6/2 預計上線 ### 國泰 - [ ] 1. 整理專案進度 & AGD安排後續討論 ### 奇異 - [ ] 1. 目前讓hanyi負責確認RA需求 ### QA - [ ] 1. 壓測CI/CD 討論後續 - [ ] 壓力測試 (with Chat翻版<font color="##3361FF">[6/3~待定]</font>) - [ ] API自動化驗證 <font color="##3361FF">[5/20~5/29]</font> - [ ] 自動化測試計畫 <font color="##3361FF">[6/8 PMO報告]</font> - [ ] CI/CD <font color="##3361FF">[6/8 PMO報告]</font> - [ ] 2. sprint release 6/3
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