--- title: 六角學院正職入職手冊 tags: 六角內部手冊 --- # 六角學院正職員工入職手冊 歡迎你/妳加入六角學院,很高興你成為六角學院一份子,六角辦公室是個充滿溫馨歡樂的地方,同事間也互相友愛。為了讓你可以快速與我們融入,請先詳閱這份入職報到手冊~ # 六角辦公室環境介紹 * 公司地址:高雄市新興區民生一路56號2樓之2 * 電話:07-2225881 六角辦公室是個開心小天地,我們不僅提供舒適乾淨的辦公環境,也不定期提供吃不完的零食,老闆心情好也會請客。此外,我們辦公室皆備提供衛生紙、濕紙巾,會放置在櫃子內,若有需求皆可使用。如果你剛進來很害羞或是有其他不清楚地方,可以先找**子琪**協助,或是看哪位同事很好找他/她都可以,同事們會互相幫忙的:D # 六角正職員工 ## 入職須知 二樓大門需靠指紋進入,第一天上班報到請先[Line@](https://line.me/R/ti/p/%40guv7422g)或是[臉書](https://www.facebook.com/groups/110635703123103)私訊小幫手告知你已到門口了,我們會有同仁出去迎接你的不用擔心。 報到當天請準備以下資料,以便完成入職: 1. 請提供個人身份證。 2. 請提供台新戶頭帳號。(如果本身有台新帳戶可直接提供,若沒有請入職前先申請台新個人薪資專戶) 3. 請提供勞健保轉出表。 4. 入職當天會投保勞健保。 5. 公司會配置 Macbook 以及液晶螢幕。 6. 請先詳閱我們六角員工[正職合約書](https://docs.google.com/document/d/1Mv2Kj0BgUQ6AWkGVJ7Of0ZWbeyvT9pBU/edit?usp=sharing&ouid=109739700335438481226&rtpof=true&sd=true),若確認沒問題會在入職當天用印生效。 7. 請帶著愉快的心情來上班。 入職當天**子琪**會請你先做以下事情: 1. 加入Discord 頻道「六角辦公室」。 3. 需設定辦公室指紋。 4. 之後會有志誠或是洧杰帶你熟悉你的職務內容。 ## 員工守則 六角秉持給予員工舒適上班環境,而員工也需遵守上班崗位,與同事間要互相友愛、尊重。我們定期會有個人分享會、團康活動、值日生安排等,工作之餘也希望員工能不斷提升自我,適度的活絡筋骨,有健康身體才有良好工作效率。 六角夥伴們請加入[六角內部員工行事曆](https://calendar.google.com/calendar/u/1?cid=Y19uZ3M1OG8yOXFmbGVxM3N0NzBmdDlzdTBrZ0Bncm91cC5jYWxlbmRhci5nb29nbGUuY29t),會隨時公告六角員工活動。 **六角上班時間** 六角上班時間彈性,有在規定時間前後上下班即可,但依據勞基法第 30 條規定員工應有出勤紀錄,為了避免公司受罰,還請同仁**下載 104 企業大師 app**,並遵守上下班彈性打卡,只要有打卡並符合正常工時 8 小時即可。(若當日有加班,加班費另計) ![](https://i.imgur.com/T30dt7Y.png =200x120) 中午吃飯時間多半是與六角夥伴們一起吃飯,因為老闆重視與員工相處時間:D,當然如果你習慣有私人時間自己用餐也可以喔。 打卡注意事項: * 避免同仁常忘記打卡,此 app 系統有設定提醒功能,同仁可以開啟提醒通知。 * 系統已設定彈性上下班時間,可上下班前後 30 分鐘打卡。 * 系統已設定不分區域皆可打卡。 * 若當日忘記打卡而產生打卡異常,可於 app 內的「**表單申請>忘刷申請單**」申請,志誠會統一月底協助核准。 * 忘刷打卡不會影響同仁薪資計算,但會影響公司。 * 正常上下班時間:09:00-18:00;中午休息時間:12:00-13:00。 **居家遠端工作** 2021 年上半年度開始,試辦居家遠端工作,但接下來,從 2021 年 **9 月每週三**、**五**開始實施居家全遠端工作,遇補班日也是在家遠端工作,若之後有異動會再隨時公告。 * 遠端工作日行政統一發布在[六角的內部行事曆](https://calendar.google.com/calendar/u/1?cid=Y19uZ3M1OG8yOXFmbGVxM3N0NzBmdDlzdTBrZ0Bncm91cC5jYWxlbmRhci5nb29nbGUuY29t)上。 **六角 Team Building** 為了增加與同事間感情以及凝聚員工向心力,雙月其中一週舉辦 Team Building,可以是運動性質或是室內靜態活動,活動由行政安排,請同仁務必要參與,這也屬於工作之一。 ## 請假須知 * 請假需先至 [104 企業大師](https://bsignin.104.com.tw/login)填假單,並跟志誠、洧杰、子琪告知,並登記在[內部行事曆](https://calendar.google.com/calendar/u/1?cid=Y19uZ3M1OG8yOXFmbGVxM3N0NzBmdDlzdTBrZ0Bncm91cC5jYWxlbmRhci5nb29nbGUuY29t)上。 * 若需請假超過 3 天以上請務必提前事先與志誠、洧杰告知。 * 請假統一在 Discord 「請假回報」頻道公告。 ## 員工福利 **休假福利** * 員工入職滿六個月即享有三天特休假。(依據勞基法 38 條規定) * 員工休假福利一律依照[勞基法](https://law.moj.gov.tw/LawClass/LawSingle.aspx?pcode=N0030001&flno=38)休假,也可以透過 104 App >「年度假勤統計查詢」。 ![](https://i.imgur.com/THT3e2I.jpg =250x450) **吃喝玩樂福利** * 國內外員工旅遊(每人補助 15,000、上班時間出發+回程) * 老闆依照心情好壞無限請客 * 雙月一次的團康活動(行政負責規劃活動,有其他活動想法也可以提出) **基本福利** * 六角課程可無限免費觀看。 * 達標的保證兩個月年終(需入職滿一年年資)。 * 每個人專屬配備(固定配備 Macbook 一台及個人螢幕)。 * 尾牙、春酒及不定期聚餐。 * 滿兩年員工,補助 8,000 元的健檢方案 * 健檢可以請公假,並自行安排時間。 * 以高雄的健檢中心為主,不額外補助交通費。 * 滿兩年以後,每兩年一次,每次補助 8,000 元。