# 檢視人脈交際，能點出建立新人脈及鞏固舊有人脈的獨到方法；檢視合作原則，能了解如何與同事高效合作並贏得尊敬；檢視評價他人的方法，能讓我們以看似違背直覺的方法來判斷並培育人才，激發人的潛力；最後，檢視影響他人的方法，能讓我們了解如何使別人支持我們的想法和利益，也就能以全新的策略來表達、銷售、說服及協商。——《給予》