# 「保母精神與心理檢測系統」表單草稿

## 提案內容

提案類型 : 健全生活品質??

### 想解決什麼問題

1.透過檢查與分析來判斷保母的精神與心理狀態是否能夠勝任其職位
2.針對通過檢測的保母給予認證標章，讓家長們在雇用保母時能有更多參考資料。
3.有了認證標章，增加了保母與保母之間的鑑別度，通過檢測的保母獲得聘用的機會也會相對提升。另一方面也可以降低兒童遭受不當對待的風險，甚至能夠藉此達到預防一些類似虐童的社會案件發生。

2016至今，每年裁處「公告姓名」之虐待加害保母人數逐年高升，甚至在2019上半年就已經公布了39例。這些受虐兒童，有的因為保母的情緒失控、生活壓力狀況，而造成憾事。許多兒童重傷、造成終生殘障，甚至丟了性命。

我們希望，可以使用資訊科技的力量，找出解決保母虐童的辦法，從而降低憾事的發生，還給孩子一個安全、健康的成長環境，快樂長大！

### 問題為何重要
近年來，大眾雖然對於兒童權益的關注程度高，但兒童的虐待案件卻不減反增。根據資料顯示，2017年兒童受虐通報數為四萬五千多件，但到了2018年卻增加到五萬五千多件。而在這之中，不乏出現「保母虐待嬰兒」事件的發生。根據統計，被通報並且因違法而公布姓名的保母逐年升高，甚至在2019年上半年就已經高過前幾年整年的公布數量。可見此問題已成為燙手山芋，必須想辦法拯救我們的孩子。

據了解，我們發現保母虐童的發生因素，有很大的層面來自保母的心理與精神狀態，包含**情緒管理不佳、生活與經濟壓力**大等因素，又因為當下孩童的表現不如保母所意，而造成暴走、動手打小孩或虐待等行為。

> 一般正常成人理論上不會因為小孩的吵鬧而做出虐待行為，通常可能是日積月累的疲勞、生活額外的壓力所導致的精神嚴重緊繃，找不到宣洩口才會選擇如此下策。我們認為，這樣的狀況若能及早發現，或許可以避免憾事的發生。

我們認為，或許可以從保母的心理與精神狀態層面，做一些鑑定與分析，來達到預防的功效，進而保護孩童的安全，也可以即時讓保母發現自身的心裏出了狀況。

### 目前掌握了那些相關內部或外部資料
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### 是解決方案所需之必要資料，但尚未掌握的資料
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### 期待中的專案成果為何
綜合上述，我們希望可以開發一套針對保母這項職業的「心理與精神檢測系統」。透過大數據、AI與現行網際網路的技術，讓保母可以透過線上答題的方式，將答案傳回雲端伺服器，透過AI進行分析，並且導出目前的心理與精神狀態以及目前是否適任保母職業的評估。並且，設立認證標章機制，每半年檢測一次，採自願檢測機制（即不強迫），通過檢測者會頒發相對應的認證標章（電子標章與紙本標章），表示已成功通過檢測。若未通過測驗，則必須等待一個月後，方能重新檢測。在未通過帶重測期間，我們也會提供一些相對應的心理與精神健康之相關協助，幫助保母可以恢復良好狀態，重回職場。

而系統開發的部分，我們瞭解到國外團隊使用AI技術，針對精神疾病的預測與評估。甚至有一家美國公司針對美國軍隊的軍人，透過分析軍人日常的語音通話、文字訊息等資訊，就可以判斷一位軍人的心理健康狀態。因此，我們認為，針對保母的心理與精神狀態分析的系統之可行性是有的，且可以透過類似MMPI測試，針對保母的人格、當前心裏狀態做詳細的分析。目前，我們希望可找到方法，來開發類MMPI與AI結合的分析系統。

### 期待本次專案成果之影響或效益

藉由此檢測系統，對保母而言，我們可以增加保母心理健康管理的效率。透過定期檢測，若近期保母的狀況不佳，透過系統可以很明確且科學化的檢測出異常，並且適時給予心裏與精神上的協助，幫助保母度過生活上的難關，也儘可能減少在工作上的失誤。而對於孩子的父母而言，有了這套檢測的系統，有認證的保母表示在心理與精神狀態上是健康、且適合從事保母工作的，藉此可以多一個選擇保母的依據之外，對於現在已經合作的保母，也可以因為此標章而多一份保障。

## 檢討
### 4/17會議紀錄
1. 參考其他國家作法、找更多佐證資料
2. 法律規定
3. 改成條列式
4. 找資料來源
5. 做出流程圖
6. 做簡報(建議可以先做簡報)

## 條列式提案

### 想解決什麼問題
1. 解決保母因短期心理因素、精神狀態而造成的虐童狀況
2. 保母登記證、保母證照無法完整地看出保母的職業狀況，缺乏一種給雇主的評鑑保母能力與安全性憑證。

### 問題為何重要
1. 近年來，雖然兒童權益關注度高，但根據統計，2017年兒童受虐通報數高達四萬五千多件，到了2018反而增加到五萬五千多件。
2. 在通報中，不乏有保母虐待嬰兒事件的發生，每年因虐童而被公告姓名的鮑姆數更是驚人。
3. 我們認為，保母絕對不是一開始就有虐童傾向，很大的因素是生活與經濟壓力、情緒管理不佳所造成的衝動行為，如果當下孩童表現不如保母所意，容易造成情緒崩潰、暴走，並且出現虐待行為。

### 期待中的專案成果為何
1. 開發一套針對保母這項職業的「心理與精神檢測系統」，透過大數據、AI與現行網際網路的技術，讓保母可以透過線上答題的方式，將答案傳回雲端伺服器，透過AI進行分析，並且導出目前的心理與精神狀態以及目前是否適任保母職業的評估。
2. 成功推動新的保母認證標章，透過系統定期檢測（例如半年一次），合格的保母可以拿到有期效性的認證標章（紙本與電子），讓孩子的父母可以有一個標準來評鑑保母狀態。
3. 第一時間發現心理與精神狀況不佳的保母，讓保母可以知道自己的狀態不適合進行保母工作，並且可以適時的由我們來提供協助。

### 期待本次專案成果之影響或效益
1. 透過定期檢測，增加保母心理健康管理效率
2. 減少保母在工作上發生的失誤與失職行為
3. 透過通過標章的核發，多一個可以讓家長們選擇保母的依據。

## 補充資料

近年來，大眾雖然對於兒童權益的關注程度高，但兒童的虐待案件卻不減反增。根據資料顯示，2017年兒童受虐通報數為四萬五千多件，但到了2018年卻增加到五萬五千多件。而在這之中，不乏出現「保母虐待嬰兒」事件的發生。根據統計，被通報並且因違法而公布姓名的保母逐年升高，甚至在2019年上半年就已經高過前幾年整年的公布數量。可見此問題已成為燙手山芋，必須想辦法拯救我們的孩子。

據了解，我們發現保母虐童的發生因素，有很大的層面來自保母的心理與精神狀態，包含**情緒管理不佳、生活與經濟壓力**大等因素，又因為當下孩童的表現不如保母所意，而造成暴走、動手打小孩或虐待等行為。

一般正常成人理論上不會因為小孩的吵鬧而做出虐待行為，通常可能是日積月累的疲勞、生活額外的壓力所導致的精神嚴重緊繃，找不到宣洩口才會選擇如此下策。我們認為，這樣的狀況若能及早發現，或許可以避免憾事的發生。

我們認為，或許可以從保母的心理與精神狀態層面，做一些鑑定與分析，來達到預防的功效，進而保護孩童的安全，也可以即時讓保母發現自身的心裏出了狀況。

綜合上述，我們希望可以開發一套針對保母這項職業的「心理與精神檢測系統」。透過大數據、AI與現行網際網路的技術，讓保母可以透過線上答題的方式，將答案傳回雲端伺服器，透過AI進行分析，並且導出目前的心理與精神狀態以及目前是否適任保母職業的評估。並且，設立認證標章機制，每半年檢測一次，採自願檢測機制（即不強迫），通過檢測者會頒發相對應的認證標章（電子標章與紙本標章），表示已成功通過檢測。若未通過測驗，則必須等待一個月後，方能重新檢測。在未通過帶重測期間，我們也會提供一些相對應的心理與精神健康之相關協助，幫助保母可以恢復良好狀態，重回職場。

而系統開發的部分，我們瞭解到國外團隊使用AI技術，針對精神疾病的預測與評估。甚至有一家美國公司針對美國軍隊的軍人，透過分析軍人日常的語音通話、文字訊息等資訊，就可以判斷一位軍人的心理健康狀態。因此，我們認為，針對保母的心理與精神狀態分析的系統之可行性是有的，且可以透過類似MMPI測試，針對保母的人格、當前心裏狀態做詳細的分析。目前，我們希望可找到方法，來開發類MMPI與AI結合的分析系統。