# SITCON 2026 工作人員招募訊息
:::success
SITCON 2026 各組招募已截止！
來不及或是忘記填招募表單嗎？沒關係，現在填寫 SITCON 2027 預約跳坑表單，明年就有機會搶先收到招募資訊成為工作人員！
[SITCON 2027 工作人員預約跳坑表單](https://forms.gle/qjwKhp2QAdpizGsR7)
:::
每個活動的成功，皆仰賴在幕後默默付出的工作人員。
如果你也想參與活動的籌備、想體驗和一群實力堅強且有想法的人，一同達成目標的成就感，
那歡迎你依照自己的專長及興趣，一起加入我們吧！
<!--
快速連結：[場務(已截止)](#場務組)、[開發(已截止)](#開發組)、[製播(已截止)](#製播組)、[紀錄(已截止)](#紀錄組)、[設計(已截止)](#設計組)、[行銷(已截止)](#行銷組)、[財務(已截止)](#財務組)、[編輯(已截止)](#編輯組)、[議程(已截止)](#議程組)、[行政(已截止)](#行政組)
:::danger
請注意各組的報名截止日期，錯過就得等明年囉！
:::
-->
:::info
議程助理（原 2025 場控股）在今年 2026 回到 [製播組](#製播組) 嘍！
:::
:::spoiler 本頁目錄
[TOC]
:::
## 場務組
###### [⬆️ 回頂端](#SITCON-2026-工作人員招募訊息)
:::danger
招募截止日期：2025/08/29 (五) 23:59
預計招募人數：餐飲股 6 人、機動股 25 人、報到股 8 人、物流股 2 人（已經截止啦）
<!-- 表單連結：https://forms.gle/wSrobrMkV1WwZsYv7 -->
:::
場務組主要負責年會當天場地相關事務
只需有足夠熱忱和遇到突發情況的判斷能力
是 SITCON 工人入門門檻較低的組別
收的人數也是各組中最多的，因此非常歡迎新人加入～
### 工作內容
> 依不同的組別而略有不同
- 餐飲股：餐飲的訂購和運送
- 機動股：在其他股/組人力不足時協助
- 報到股：報到處門票的檢驗和東西發放
- 物流股：物品於會場和倉庫間的流動
### 推薦條件
- 年會當天一定一定要能出席，如果有可能無法出席，建議跳坑其他組別！
- 充滿熱誠的心
- 物流股
- (不強求) 取物資/倉儲整理可以來
- 能跟廠商聯絡的人
- 可以搬東西
### 招募流程
- [填寫場務組跳坑表單](https://forms.gle/wSrobrMkV1WwZsYv7)：
- 表單會需要約 5-10 分鐘左右填寫，建議使用電腦填寫
- 9/10 前寄送錄取/未錄取通知信
有任何疑問歡迎用 telagram 找場務組組長 [@fearnot221](https://t.me/fearnot221)
---
## 開發組
###### [⬆️ 回頂端](#SITCON-2026-工作人員招募訊息)
:::danger
招募截止日期：2025/08/25
預計招募人數：3 人（已經截止啦）
<!-- 表單連結：https://forms.gle/o7he9cJio8ZMCJUo7 -->
:::
### 工作內容
- 官網、CFP 系統、大地遊戲系統開發
- 使用技術：
- 基本：HTML / CSS / JavaScript
- 可能會用到，五分鐘你就能學會：Astro、Fastify、Three.js、Figma
### 推薦條件
- 熟悉 Web 開發（不只能下 prompt，願意花時間理解背後的邏輯）
- 熟悉 Git 協作
- 願意投入時間精力一起幹大事
*若有相關問題請聯繫 [@elvisdragonmao](https://t.me/elvisdragonmao)*
---
## 製播組
###### [⬆️ 回頂端](#SITCON-2026-工作人員招募訊息)
:::danger
招募截止日期：2025/09/05 (五) 23:59
預計招募人數：35 人
表單連結：[SITCON 2026 製播組 議程助理股 招募表單](https://forms.gle/DsEK5ppGQjNViKkBA)
:::
### 工作內容（可選多職）
- 影像、監看：導播、攝影、直播現場支援
- 音訊、燈控：深入了解現場整體各式訊號控制及架構
- 議程助理：議程廳前導與主持，帶領觀眾了解議程內容
- P.S. 須配合議程組跨組協作
- 後勤：影音剪輯、素材整理、NAS 架設
### 推薦條件
- 對技術與影像有熱情
- 可接受大量學習與實作
- 適合技術控與宅宅(?)
如果對製播有興趣或其他相關問題，歡迎來找我們聊聊
>若有任何問題，歡迎 Telegram 私訊
>[小精靈 Brian @Brian31405](https://t.me/brian31405)
>[製播智庫 御痕 @Junter0323](https://t.me/Junter0323)
>[製播智庫 Camel @Camel0311](https://t.me/camel0311)
>[製播中部分支 小弘 @hankcheng399](https://t.me/hankcheng399)
---
## 設計組
###### [⬆️ 回頂端](#SITCON-2026-工作人員招募訊息)
:::danger
招募截止日期：2025/08/22
預計招募人數：10人（已經截止啦）
<!-- 表單連結：https://forms.gle/kTA4viUGP8Pvr2ic7 -->
:::
### 招募流程
- 即日起 ~ 8/16（六） 報名截止日
- 8/17（日）~ 8/19（二） 書審
- 8/20（三）前寄送通過 / 未通過信件
- 8/21（四）~ 8/28（四）面試
- 8/30（六）前寄送錄取 / 未錄取信件
### 工作內容
- 年會主視覺、週邊等平面設計
- 製作動畫與社群圖像
- 與場務、開發、編輯密切合作設計需求
### 推薦條件
- 會使用設計軟體（如 Illustrator, Figma, Photoshop）
- 有作品集尤佳
若有任何問題，可透過 Telegram [@kikiyang0521](https://t.me/kikiyang0521) 聯絡設計組組長！
---
## 紀錄組
###### [⬆️ 回頂端](#SITCON-2026-工作人員招募訊息)
:::danger
招募截止日期：2025/08/20
預計招募人數：10 人（已經截止啦）
<!-- 表單連結：[SITCON 2026 紀錄組招募表單](https://forms.gle/ymexPU8J99Hsc9AN9) -->
:::
### 工作內容
- 年會當天拍攝議程、互動、攤位等
- 活動前參與培訓，後期協助修圖與整理
### 推薦條件
- 有攝影經驗與基礎器材
- 具備構圖與調色概念
- 會使用 Lightroom / Photoshop 或剪輯軟體者尤佳
### 建議攜帶的器材與知識
- 一台相機
- 鏡頭們
- 擁有一顆50mm以下的鏡頭，或是APS-C上等效50mm以下的鏡頭（若是變焦鏡則有覆蓋到即可）
- 擁有一顆35mm-120mm+的變焦鏡
- 一台電腦
- 兩張卡和兩個電池（或更多）
- 閃光燈
### 招募流程
- 2025/08/20表單截止
- 2025/08/24前寄送面試信件
- 2025/08/25-2025/08/30進行面試
- 2025/08/31前通知結果
若有任何問題都可以敲敲紀錄組組長！
Telegram: [@PuyUeeH](https://t.me/puyueeh)
---
## 行銷組
###### [⬆️ 回頂端](#SITCON-2026-工作人員招募訊息)
:::danger
招募截止日期：2025/08/18
預計招募人數：8 人（偶們截止囉）
<!-- 表單連結：https://forms.gle/qkao1Xc4VfSqWrft6 -->
:::
### 工作內容
- 撰寫贊助提案
- 聯絡廠商與媒體
- 年會當日協助贊助商與媒體接待
### 推薦條件
- 對行銷與商務往來有興趣
- 擅長寫 Email、喜歡溝通與談判
---
## 編輯組
###### [⬆️ 回頂端](#SITCON-2026-工作人員招募訊息)
::: danger
招募截止日期：2025/08/10
預計招募人數：1人（偶們截止囉）
<!-- 表單連結：https://forms.gle/H7R3cEByJLRX8NGY9 -->
:::
### 工作內容
- 撰寫社群文案（每月約 1～2 篇）
- **誠徵設計社群圖文（移入設計任務者）**
- **經營 Threads**、發 IG 限動
- 接受文案、平台、迷因等創意嘗試
### 招募流程
1. 書面審查
2. 約面談聊聊
3. 人事凍結前確認是否為正式工人
### 如果有相關問題怎麼辦
可以敲敲編輯組長，如果編輯組長還沒被論文和實習壓死就會很快回應
Telegram：[@tiffanylai1103](https://t.me/tiffanylai1103)
---
## 行政組
###### [⬆️ 回頂端](#SITCON-2026-工作人員招募訊息)
:::danger
招募截止日期：2025/07/31
預計招募人數：人事 x 1、票務 x 1（偶們截止囉）
<!-- 表單連結：https://forms.gle/gyZF9QdVXoabjXLn9 -->
:::
### 工作內容
- 處理工人與會眾事務（住宿、票務、保險等）
- 所有與志工人事相關的事務都會是行政！
- 傳送行前信、舉辦慶功宴等
### 推薦條件
- 細心、負責、擅長溝通
- 熟悉 Email 與線上表單作業
若有任何疑問都可以敲敲行政 [@qiqihuang77](https://t.me/qiqihuang77)
---
## 議程組
###### [⬆️ 回頂端](#SITCON-2026-工作人員招募訊息)
:::danger
招募表單填寫截止日期：2025/08/11（一） 23:59 （已截止招募囉～）
預計招募人數：11 人
<!-- 表單連結：https://forms.gle/PcaSbaBkqUt3bTVM9 -->
:::
### 工作內容
1、辦理徵稿與審稿
2、聯絡稿件講者，包含蒐集議程內容授權書、更新議程資訊、調查講者飲食習慣⋯⋯等
3、邀請合適的主題演講（Keynote）講者
4、規劃、辦理論壇，並邀請合適的與談人
5、籌劃年會時的部分活動。過去議程組曾經辦理過的活動有：開放式議程、Soapbox 演講、十周年回憶展、R0 電影之夜、Unconference、沙龍、導遊團⋯⋯等等！
### 推薦條件
- 對 SITCON 年會及各式社群活動的理念與目標，有自己的想法
- 喜歡問問題、聽取其他夥伴的發言、發表自己的意見
- 樂於參與不同議題的反覆討論，並嘗試理解不同人的觀點
- 不畏懼於閱讀大量文字（包含書籍、文章、歷屆文件與信件討論）
- 做事時考慮周全，不遺漏狀況或細節
- 主動參與議程組會議（約 2 到 3 週一次，強烈建議參加）及跨組會議（約 2 到 3 週一次，非強迫參加）
- 經常看 E-mail，至少一天 2 次
### FAQ
Q：我需要擁有很紮實的資訊能力嗎？
A：自認對資訊有充分的興趣、且有在不斷瞭解與進步就好，比起技術實力，議程組更需要對資訊社群有熱忱、有想法的夥伴。但若有足夠的資訊知識、技術能力與開發經驗，絕對對我們的籌備大有幫助。
Q：我想幫忙，但時間不夠怎麼辦？
A：我們期望加入的成員半年內有足夠的時間參與籌備，如果覺得自己可能會很忙，但依然很想加入，可以先填表單，我們當面聊聊你個人的規劃，我們不會排斥任何願意幫忙的人。
Q：工作量會很大嗎？
A：工作會儘量以達成共識的方式分配，並以不會造成大家生活的壓力爲前提。若你覺得工作量太大，可以向組內的夥伴反應，組長會想辦法找人解決。
*若有任何問題，歡迎聯繫 [@heloise_owo](https://t.me/heloise_owo)
---
## 財務組
###### [⬆️ 回頂端](#SITCON-2026-工作人員招募訊息)
:::danger
無招募需求
:::
### 工作內容
- 管理預算、報銷、出帳流程
- 編製會計報告與結案帳務
### 推薦條件
- 細心、理性、會 Excel or 記帳工具
- 可配合查帳與資金控管
## 參考文件
- [SITCON 2025 工作人員招募訊息](/lv5SCDAASlmfRAZJ4UTH5Q)
<style>
.markdown-body h2 {
color: #77B55A;
}
.markdown-body h2::before {
content: "";
background-image: url('https://uploads-public.hackmd.io/udTavSx.png');
background-size: 1em;
display: inline-block;
margin-bottom: -0.1em;
height: 1em;
width: 1em;
}
}
</style>
Sign in via Google
Sign in via Facebook
Sign in via X(Twitter)
Sign in via GitHub
Sign in via Dropbox
Sign in with Wallet
Connect another wallet