# 台灣敏捷部落(TAT)共筆_孟繁強_True Leader的教練思維和覺醒領導力

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## 共筆快速入門
https://hackmd.io/s/quick-start-tw
<font color=#f00>**如果有需要貼入圖片可以直接螢幕截圖放到本共同筆記裡,如以下影片示範**</font>
[https://youtu.be/W2tIBZiTYR0]
如果換字體顏色, 把以下程式碼拷貝來改即可
* <font color=#f00>紅字</font>
* <font color=#00f>藍字</font>
* <font color=#390>綠字</font>
## 主講人簡介

## 前言
一個True Leader 可大可小，針對環境大小，去處發更多人產生更多變化。

### 講師希望能成為變化一份子

###
第一個部分:
第二部分: 作為這時代Scrum Master，需在正確時間做正確的事情，對自己職業有利也對團隊有利。
第三部分:學習後，能立刻馬上去做。


### 你希望從事現在的事情，未來角度來看是工作或職業?
驅動我們向前發展，包括內在驅動力、外在驅動力，從人發展來說，內在驅動力包括三點:
1. 自主性: 這是否我人生規劃，長久思考
2. 成長性: 這裡面是否能提供我足夠成長
3. 目的性: 這工作是否提供中長期階段目標
然而若將現在從事事情，當作工作，其實是有終點。
若幫助團隊成長與企業成長角度思考，關注團隊、個人問題，實現當階段目標。Scrum Master是一個鏡子，
提供向前進化動力方向。

### 龍舟上Scrum Master有兩件事情:
1. Do the right thing: 做有價值事情
2. Do the thing rigt: 團隊要找到正確做事方式

* 到底什麼是領導力?
是一個哲學概念，不容易講清楚。但若科學說明:領導力是激發別人向前與成長動力。
* 覺醒領導力是什麼?
不管年紀大或小朋友，有些小朋友會帶領其他人去遊玩，小朋友會互相說服，我們先去玩什麼? 這就是領導力。
目前物聯網時代，大家都能作外送，以前領導力慢慢改變，大家都能個體戶生存，現代領導力，要讓團隊成員都能有領導力，互相影響，
這是覺醒領導力。


### 我們整個人類，是否企業有相應地球協助，也考慮生態性，共贏思維是覺醒領導力部分。
這個文化共創、共榮。

* 以愛領導: 愛不是人與人狹隘定義，是以人類關注、包容的愛。


### 螺旋動力是什麼? 它是個內在心智發展與外在環境變化。
當你生存受到挑戰，求生意識就會跑出來
第二層次，我們以家族生存為主導，例如飯店有些以家族為經營；
第三階段: 親屬需要互相照顧，但有私慾想法。
第四階段:
第五階段: 成就驅動
第六階段: 不在關注個人，關注社會力量，靈活流動，例如馬斯克要移民火星，關注整個人類。
第七階段:靈活流動，
每個層次都有不同關注點。

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