高價釋股調整、公司評級S等級、取消聖晶石使用上限、VIP分紅加成強化、產品最後出清販售之調整
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此為六項個別投票項目

# ※ 高價釋股調整

目前資本額前25%公司就能獲得最高挖礦加成，所以公司只要提升資本額至25%即失去灌資本額的誘因；另一方面價格前5%的公司(大部分資本額都在前25%)會自動高價釋股，但釋股會對大部分原有股東不利，這種情況可能逼使公司進行有違常理的降價行為。此問題的解決方案如下：

## 1. 降低高價釋股數量

在釋股需求降低下，每次高價釋股數量可以進一步降底。目前將擬定**降為總股數平方根的一半，亦即現行釋股數量之一半**，下限仍為一股而隨機方式不變

## 2. 修改高價釋股公司之範圍

釋股公司之範圍改為 $\dfrac{14-1.5ln(x)}{100}$ ，$x$為公司總數。
下圖紅線為修正後曲線，綠線為目前使用之曲線。

# ※ 公司評級S等級與其相關修正

資本額前5%公司評級將升級為 S等級，並將其「挖礦機」係數訂為0.4，公式為 $6300 \times \log (1+n) \times n^{0.4}$。而員工係數與A等級相同為0.4。

例：惠惠目前總生產值為104
* 在舊有公式下每季挖礦盈利為 $6300\times \log (105) \times 104 ^{0.3} \approx 51200$
* 在新制下每季挖礦盈利為 $6300\times \log (105) \times 104 ^{0.4} \approx 81400$

# ※ 取消聖晶石使用上限

目前規定每人只能使用7顆聖晶石，然由於挖礦機之生產模式為log曲線，有明顯邊際效益，故在此提議取消此限制。

# ※ VIP分紅加成強化

為強化**有付出者有收穫**這項原則，在此將VIP之分紅加成數值強化，之後依照市場反應及模型變化繼續直接進行調整。

|會員等級|舊版|強化後|
|-|-|-|
|5|1.05|2.00|
|4|1.04|1.25|
|3|1.03|1.10|
|2|1.02|1.05|
|1|1.01|1.02|
|0|1.00|1.00|

# ※ 產品最後出清販售之調整

原先為結算前12小時起進行最後出清販售，改為結算前12~48小時內進行，此確定數值將會依照營運調整並於事前公布。

#「以上系統與模型，工程組等營運管理者可以再依照通膨通縮或其他系統實裝之狀況進行再修正。」

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