# 敏捷一千零一夜 - 三年的體悟 (培訓測試用) [RSG-2022 HackMD 快速上手](/JuzPdhpCQcqTdxByCKDaeg) ![](https://i.imgur.com/mmBoI4G.jpg "p.1") --- * 能讓公司生存才是重點 * 用一半的時間做兩倍的事 ![](https://i.imgur.com/E9eXCpH.jpg "p.2") **認同~** ==生存====最重要== ==活的好好==的不用導敏捷... >[name=Jean]我也同意:100::+1: > >[name=diro]我也覺得 :+1: > >> [name=albert] :100: > >>> [name=ned] :accept: - [ ] :+1: --- ![](https://i.imgur.com/8STdtw2.png "p.3") - 解決QA資源不足 - 公車指數 - 開發團隊真的有快速反應 - 團隊有人請假,團隊運作仍可以繼續進行,團隊互相==COVER== :+1: - 體質變好,反應變快 -說文解字看敏捷,敏: 每支、捷:獵也,即快速獲得,即稱為敏捷 -敏捷之道,就是"變" > [name=diro]有自動化... >>公司視角:為什麼可以解決QA資源不足的問題??不是很懂 真的可以變這麼快嗎? :question: :::success 品質不是測試者的責任!!!! ::: --- ![](https://i.imgur.com/1BCSdW5.png "p.4") T型人才可以讓組織避免人力短缺情形下無人可用 > [name=ned] 一人請假公司停擺的問題,可透過敏捷改善 ::: warning ### 語法很難 :memo: **很好的方式: 留下 keyword** H<font color=red>e</font>llo, World ==marking== :+1: ![](https://i.imgur.com/O9XQHet.png) ::: 老板都想全才吧 ![](https://i.imgur.com/381Wv5K.png "p.5") 研發團隊體質變好~~ ![](https://i.imgur.com/swq5jkM.png "p.6") ![](https://i.imgur.com/Cdw5mw5.png "p.7") ![](https://i.imgur.com/lRnsJfo.png "p.8") 中文博大精深... 敏捷的說文解字->每天敲一點點,不錯吔 > [name=ned] 做一點點、調整 > ![](https://i.imgur.com/PhfttCC.png "p.9") ![](https://i.imgur.com/bCuNcL3.png "p.10") -敏捷是不斷嘗試,得到回饋,作調整,不是快而已 1. > [] > [] --- 敏捷名詞很多 敏捷之道 - ==變== >產品 >團隊